Hoe ziet de professionele archiefsector er anno 2022 uit? Waar zetten professionele archiefmedewerkers op in? En waar zitten de aandachtspunten? Lees meer over de belangrijkste bevindingen in de powerpointpresentatie . De begeleidende nota gaat dieper in op de opzet, de vragenlijst, het
Naar jaarlijkse traditie onderworpen we Erfgoeddag en Erfgoedweek aan een uitgebreide evaluatie. De resultaten helpen ons het traject voor een volgende editie uit te stippelen en onze ondersteuning zo optimaal mogelijk op te zetten.
Onder het motto 'And ... ACTION! Museums in the climate crisis' verkennen meer dan 200 collega’s uit musea verspreid over heel Europa hoe musea actie kunnen ondernemen voor het klimaat en een duurzame toekomst.
Het CHARTER-project schoot in januari 2021 uit de startblokken. Waar staan we nu, twee en een half jaar later? Een korte update en een filmpje.
En nee, dan verwijzen we niet naar de temperaturen van de afgelopen dagen. Maar wel naar het interview met Olga Van Oost en Alexander Vander Stichele in het nieuwe nummer van Museumpeil.
Hebt u vragen over uw culturele of artistieke oversteek naar het Verenigd Koninkrijk? Tijdens de infodag UK Connect maakt Cultuurloket u wegwijs in de do’s and dont’s.
Het nieuwe lerend netwerk geeft zuurstof en inspiratie aan zorgverleners en erfgoedwerkers om te werken rond cultureel erfgoed in de context van zorg en welzijn. Hebt u interesse om deel uit te maken van deze groep?
Door het aanbod te delen wil CHARTER studenten, docenten vormingswerkers en het bredere publiek informeren en inspireren om vorming te organiseren en te volgen.
Op 13 juni start FARO met een lerend netwerk over duurzaam collectiebeheer. Spreker is onder meer Henry McGhie, die erfgoedinstellingen en hun partners helpt om deel te nemen aan duurzame ontwikkeling.
Wie zich wil verdiepen in de inhoud, werking, geschiedenis en toekomstperspectieven van de cultureel-erfgoedsector beschikt over heel wat instrumenten. Een wat onderbelicht aspect zijn de erfgoedtijdschriften. We stellen ze kort aan u voor.
