Stuur je motivatiebrief, uitgebreid CV en kopie van je masterdiploma, ten laatste op 20 februari 2022 per e-mail naar vacatures@muzee.be. De selectieprocedure zal bestaan uit: selectie op motivatiebrief en curriculum vitae; mondelinge selectie door een jury en eventueel een schriftelijke bijkomende...
Ga jij de uitdaging aan? Vul dan het sollicitatieformulier in en mail het ten laatste op 6 februari 2022 naar gidsen@kmska.be. Het KMSKA streeft ernaar een inclusieve organisatie te zijn met een divers personeelsbestand en een divers publiek. We selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten en...
Interesse? Stuur jouw CV en een motivatiebrief uiterlijk op vrijdag 18 februari 2022 naar Peter.Verplancke@aandeijzer.be. Na een selectie op basis van de sollicitatiebrief en het CV worden de geselecteerde kandidaten uitgenodigd voor een mondeling gesprek in de eerste week van maart 2022. Deze...
Interesse? De uitgebreide functiebeschrijving en de selectieprocedure vind je in de brochure op de website https://job.mleuven.be. Solliciteren met glimlach kan via https://job.mleuven.be uiterlijk op dinsdag 25.01.2022. Op basis van een cv-screening word je uitgenodigd voor een gesprek. Dat gaat...
Stuur je gemotiveerd schrijven, curriculum vitae (bij voorkeur met referenties) en kopie van de vereiste attesten naar vacatures@muzee.be ten laatste op 30 januari 2022. Het selectieprogramma zal bestaan uit: Eliminerende selectie op motivatiebrief en curriculum vitae Eliminerende schriftelijke en...
De coronacrisis daagde erfgoedinstellingen uit tot innovatieve online initiatieven voor de gidsenwerking. Tijdens de lockdowns waren fysieke rondleidingen immers niet mogelijk en dus stapten verschillende musea over tot een vorm van live digitaal gidsen. Dat gebeurde telkens met veel aandacht voor
In het nieuwe stadsmuseum staan Lier en de Lierenaars centraal. Het museum wil een ruim perspectief op de stad bieden en moet een plek krijgen in het leven van de inwoners van Lier. Daarom wordt beslist om het museum samen met de Lierenaars uit te bouwen. Het startschot van dit participatief traject
Dit document geeft een inkijk in het leertraject van de collegagroep Klein museum, groot bereik. De collegagroep telde vijf bijeenkomsten in het jaar 2017: collega’s ontmoetten elkaar en wisselden volop ideeën en ervaringen uit omtrent het thema participatie. De collegagroep is een initiatief van
Op 22 januari 2018 organiseerde FARO i.s.m. ICOM-België-Vlaanderen in M Leuven een discussienamiddag over de ICOM-definitie. We nodigden daarvoor François Mairesse uit, ICOFOM-voorzitter en tevens professor museologie aan de Sorbonne. François Mairesse gaf eerst een introductie waarin hij de
Van documenten kan je leren. Dat is, in het kort, het uitgangspunt van de werkgroep LeerDok. LeerDok werd opgericht door medewerkers van de erfgoedorganisaties Amsab-ISG, AMVB, ADVN, FARO, FelixArchief, de Koninklijke Bibliotheek van België en Letterenhuis. Zij zijn ervan overtuigd dat archieven