De Britse National Alliance for Museums, Health and Wellbeing lanceerde een rapport waarin wordt ingezoomd op de ontwikkeling van gezondheids- en welzijnswerk in de erfgoedsector. Uitgangspunt zijn de resultaten van een enquête en consultaties tijdens regionale evenementen in 2017.
Pulse Transitienetwerk Cultuur Jeugd Media gelooft dat cultuur een motor kan zijn voor de transitie naar een sociaal-rechtvaardige en duurzame samenleving. Sinds kort heeft het netwerk een nieuw team en een nieuwe website.
Een onderzoek naar subsidies in de museumsector van het Verenigd Koninkrijk legt prioriteiten vast en geeft aanbevelingen voor een creatievere en duurzame toekomst.
De voorbije weken zijn er drie fonkelnieuwe meetinstrumenten gelanceerd over lokaal beleid. Deze instrumenten zijn zeker ook de moeite voor erfgoedorganisaties die werken voor of met een lokaal bestuur.
Gevaarlijk erfgoed kan vele gedaantes aannemen. Welke dat zijn en hoe u zich ertegen kan wapenen, leert u op de studiedag 'Gevaarlijk erfgoed', op 28 maart. Wilt u er graag bij zijn? Wacht dan niet te lang meer.
Burgers zijn best tevreden over het cultuurbeleid in hun gemeente. Maar erfgoed blijft nog steeds het kleine broertje en verdient meer aandacht. Dit blijkt uit een grootschalige burgerbevraging in Vlaanderen en Brussel.
Iedereen heeft de mond vol van mindfulness, zo lijkt het wel. Maar waar staat het eigenlijk voor? Waarom zouden we er iets mee doen? En wat kunnen we ermee in een erfgoedcontext? U ontdekt het in een nieuwe vormingsreeks.
De oproep naar bijdragen voor de internationale conferentie over cultureel erfgoed en mentale gezondheidszorg is afgelopen. We kunnen u nu al meegeven dat het een succes was.
Klein Rusland was ooit de eerste modernistische tuinwijk van België, een 'arbeidersparadijs op aard'. Bijna een eeuw na het ontwerp, en in onzekere tijden, is deze wijk in Zelzate nu het onderwerp van een bijzonder boek, geschreven door Kristof Vereecke.
De piloottrajecten ‘Erfgoedcollecties, gezondheid en welzijn’ beginnen stilaan op kruissnelheid te komen. Op 30 november brachten we de medewerkers samen in het Letterenhuis in Antwerpen voor een netwerkmoment.
