Op dinsdag 1 december vond de tiende editie van het Groot Onderhoud plaats. Onder de titel 'Diepgeworteld, breedvertakt' zetten we het spotlicht op het lokale en bovenlokale erfgoed. Benieuwd naar het verslag? Lees dan snel verder!
De vernieuwde versie van Spectrum 5.0, de standaard voor collectiemanagement, is nu beschikbaar in het Nederlands. De standaard werd ontwikkeld door Collections Trust in Groot-Brittannië. FARO en de Rijksdienst Cultureel Erfgoed Nederland zorgden voor de vertaling.
Het Kenniscentrum Immaterieel Erfgoed Nederland (KIEN) deed onderzoek naar immaterieel erfgoed in een mondialiserende samenleving. Hun bevindingen helpen ook erfgoedwerkers in Vlaanderen op weg.
Op 19 november starten FARO en Gezinsbond met een coachingstraject voor musea. Wilt u de uitdaging aangaan om tienerproof activiteiten op te zetten? Aanmelden kan nog net.
Dit najaar komt erfgoedcel zuidwest naar buiten met de expo 'Tapijtsgeest'. Deze allesbehalve klassieke expo neemt u mee naar de hoogdagen van de tapijtindustrie in Zuid-West-Vlaanderen.
Groot nieuws voor de erfgoedcellen: op 9 oktober besliste de Vlaamse Regering over de werkingssubsidies voor de periode 2021-2026. Naast de dossiers van 21 bestaande werkingen, zijn er vijf nieuwe dossiers erkend.
Werkt of werkte u samen met andere partners rond het depot of het behoud en beheer van uw collectie, zowel binnen de grenzen van uw eigen gemeente als daarbuiten? FARO hoort graag welke praktijkervaring u daarbij heeft opgedaan.
De coronacrisis brengt erfgoedcellen ertoe om hun netwerkrol creatief in te vullen. Zo organiseerde Erfgoedcel Brugge een digitale 'Erfgoedrendez-vous'.
Door de coronacrisis liggen veel inventarisatieprojecten van religieus erfgoed in parochiekerken stil. Om u te helpen uw vrijwilligerswerking hierrond terug op te starten, is er nu een handige nieuwe brochure.
Bent u al geregistreerd op DICE, de Databank Incidenten Cultureel Erfgoed? Doe het dan nu, want door uw erfgoedincidenten op een eenduidige manier te registreren, krijgt u een scherp zicht op de pijnpunten in uw organisatie.