Hoever staan we anno 2021 met het werk rond immaterieel erfgoed in Vlaanderen? Waar willen we de komende zes jaren op inzetten? De antwoorden leest u in een nieuw rapport.
Als communicatiemedewerker of -verantwoordelijke stuit u geregeld op allerhande vragen. Om hieraan tegemoet te komen, heeft FARO ook in 2023 weer heel wat vormingen voor u in petto. Haal maar boven, die agenda!
Op haar laatste dag in Duitsland maakt FARO-collega Elien kennis met Aurora Rodono en Carla de Andrade Hurst, diversity agents van het Rautenstrauch-Joest-Museum. Hoe maakt dit museum de omslag?
Dit eindrapport van een cocreatief traject presenteert een reeks oplossingen, samen goed voor een geïntegreerde toekomstvisie op de publieksgerichte digitale ontsluiting van collecties.
Het Network of European Museum Organisations (NEMO) formuleert zeven aanbevelingen om onze musea actief te laten bijdragen aan de duurzame transitie van Europa.
In oktober 2023 verzamelen Vlaamse informatieprofessionals in Oostende voor Informatie aan Zee. De VVBAD lanceert een call for papers over het thema ‘Impact’.
Een transparante klachtenprocedure en een dynamische code of conduct: een open brief over racisme bracht heel wat teweeg in het Düsseldorfer Schauspielhaus. Diversity agent Guy vertelt aan FARO-colllega Elien over het wat en hoe.
Wil u zich graag verdiepen in hoe u best omgaat met uw huidige gidsenploeg? Volg dan de workshopreeks 'Kwaliteit in gidsenwerking', die start op 7 maart 2023.
Op dag drie van haar werkbezoek aan Duitsland ontmoet FARO-collega Elien Idil Elfe, diversity agent van het Stadtmuseum Berlin. Hoe maken zij de omslag naar een meer cultureel diverse organisatie?
Klimaatverandering heeft ook een grote impact op immaterieel erfgoed. Unesco onderzoekt waarover het precies gaat. En peilt in één beweging ook naar hoe immaterieel erfgoed fungeert als bron van inspiratie en aanpassing.
